SHOW下你所在公司里小福利

sencere · 发表于 2011-9-21 13:45:20

哈哈！秋冬工作服，2件外套，2件衬衫，一条裙子、一条裤子，量体定做，知足呀！

ssqhr · 发表于 2011-9-21 13:58:05

特制的印有公司LOGO的生日礼物（帽子、杯子、相框等）；中秋发月饼；篮球场、游泳池；园区伞；医务室；年度健康体检。

petreltuntex · 发表于 2011-9-22 13:39:57

可能小单位搞弄些，但是人多很复杂了。

sunshine_f · 发表于 2011-9-22 16:17:10

我来show下我们公司的小福利

，很多哦，亲们不要羡慕
比如我们公司允许每个月有两次的迟到机会，每次1个小时的时间。这个真不错，偶尔堵车啊、挤不上地铁啊什么的也不用既窝火又因为迟到扣钱了
再比如我们领导在员工有些个人急事需要处理时，只要工作能走开，从来都是微笑同意，而且一般时间不长的话不用请假扣工资，我们员工心里暖和啊，本来两小时才能办完的事情我们也争取一小时办完，因为领导信任我们啊
再比如公司领导了解到某位员工家里有事情（如快结婚了、妻子怀孕、父母生病等等）都是主动协调好部门工作，尽量减少给这位同事的工作分配
再比如领导经常给大家购买一些小零食，比如蛋糕啊、凉茶啊等等，公司也有专门的茶歇室为大家提供咖啡、茶叶、阿尔卑斯糖等等
还有公司为大家办了图书馆，有专人负责每月购买新书，大家的精神生活丰富啊
还有公司今年还给大家组织了外派培训，为大家提供外出提升的机会，自由报名哦~

当然课程都是精选过的
还有公司为大家提供的有更衣室和洗澡间哦，因为我们办公要穿正装，但是您想穿着衬衫啊西装皮鞋啊挤地铁坐公交（毕竟有很多亲米有私家车）多别扭啊，所以我们从来都是一身休闲上下班，怎么方便怎么穿，来到之后去冲个热水澡，吹干头发，换上白衬衫，惬意啊……不用一身臭汗去工位了（当然这个福利我从来没享受过，因为我每天到的比较晚木有时间洗澡了）
另外还有一项福利，公司的会议少……真的少，尤其是无聊的会议少，即使开会也是以聊时事新闻开始，然后轻松地进入议事环节，大家各抒己见后领导总结完毕，正事搞定，大家再聊聊未来几天的好玩计划，轻松愉悦结束，我想大家在这样的环境中开会怎么也得思路开阔创意观点如泉涌吧

以上只是我暂时列出的一些非常人性化的福利了，其他还有很多，体现在各种细节的地方，怎么样？是不是感觉有点像中国的GOOGLE啊？

foxnihaoma2011 · 发表于 2011-9-23 08:28:00

这个话题很棒值得借鉴

51408750 · 发表于 2011-9-23 14:43:43

值得借鉴，需要和公司提一下

fang9810 · 发表于 2011-9-23 16:07:24

我们公司好像没啥福利，端午节还发了100的购物卡，中秋节居然啥都没有

sunshine_f · 发表于 2011-9-23 16:27:26

谢谢冬瓜兄，加分了

ivychen7981 · 发表于 2011-9-26 14:51:24

中秋节派发月饼，生日、结婚及生BB派发购物券，圣诞节集体烧烤，

zybbo · 发表于 2011-9-26 16:04:04

回复 2# yumin20110605

我们也有设置这样的便民伞，可是最后越来越少，没人主动归还。。。

冬瓜 · 发表于 2011-9-27 09:09:46

回复  yumin20110605
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   我们也有设置这样的便民伞，可是最后越来越少，没人主动归还。。。
; z( y, X& y9 izybbo 发表于 2011-9-26 16:04

不用怕不还，考虑多设置一些，及时补充~ 否则总担心不还的结果就会变好事为坏事

长脚的鱼 · 发表于 2011-9-27 15:40:46

我希望公司每年组织一次旅游、每月有一次聚餐。嘿嘿

琉璃水晶 · 发表于 2011-9-27 15:53:39

员工及家属各项福利关爱：
1、社会保障险：5险
2、意外伤害险：20万以上
3、季度礼品：价值40元小礼品
4、生日贺礼：价值100元生日蛋糕
5、夏季防暑品：价值50元物品
6、健康检查：每年一次
7、住院慰问金：200元
8、营养一日三餐：免费
9、环境优雅、设施完善的宿舍：两室一厅（4人间）
10、六一儿童节：员工子女：价值60元玩具
11、妇女节：女员工全薪休假半天：40元礼品一份
12、中秋节：价值289元月饼（礼盒）9盒；5L色拉油一桶、牛奶一箱；华联代金卡一张（年限不同，面值不同）
13、春节：发放超市购物卡；
14、婚礼贺金：价值869元的6层塔糕一份；主管级8层塔糕一份；部长级10层塔糕一份和2000元礼金.
15、生育慰问金：200元
16、正常法定节假日休息。
我们是一家民营烘焙企业(500多人)

夏小羊羊 · 发表于 2011-9-28 13:08:25

1.我们公司给每个月过生日的员工准备一张电话充值卡，再买一个蛋糕，让公司所有员工陪他们一起过生日。
2.每逢五一、国庆这样的大假下午都会提前2小时放假。
3.每个月每个人100元的预算搞部门活动。
4.每逢五一、国庆都会根据公司效益给员工发奖金（多少不管，主要是表达老板的心意）

poppy倩倩 · 发表于 2011-9-28 13:20:59

看来看去，有的公司的小福利是真不错

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